Siamo stati di parola ed oggi, entro aprile come assicurato, è stato pubblicato l’atteso e storico bando per 800 istruttori di Polizia Locale, insieme a quello per 60 funzionari economico-finanziari.
Come Amministrazione Capitolina stiamo riportanto le Politiche del Personale in cima alle priorità della nostra azione amministrativa attraverso un percorso di valorizzazione che per anni è rimasto inattuato.
Il bando in uscita oggi, il nuovo piano assunzionale 2023/2025, l’introduzione delle progressioni di carriera, insieme al nuovo Piano del Lavoro Agile e il conferimento dei nuovi incarichi di Elevata Qualificazione che verranno, sono interventi innovativi messi a punto per migliorare i servizi offerti alla cittadinanza e valorizzare il personale capitolino, la nostra risorsa più importante.
Un ringraziamento sentito al Dipartimento Organizzazione e Risorse umane per il lavoro svolto!
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